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Pourquoi rejoindre la famille des ECPiens ?

Plus qu’une entreprise, ECP c’est avant tout une famille. Ses membres sont unis autour de la passion du projet mais ont également en commun le sens de la convivialité et du collectif. Que tu sois débutant, confirmé ou expérimenté, tu pourras trouver ta place chez ECP.

Alors si TES aspirations collent avec NOS ambitions: Jackpot!

Ce que nous pouvons t’apporter:

  • La découverte de tous les aspects de la gestion de projet.
  • L’épanouissement au sein d’une team soudée et bienveillante.
  • Une évolution dans des contextes multiculturels et/ou multisectoriels.
  • Les projets passionnants des plus grandes entreprises françaises et internationales, tous secteurs industriels confondus…

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Ta formation… notre priorité !

L’Ecole de Formation Interne ECP te permettra de développer ton potentiel. La capitalisation et la transmission de savoirs seront des facteurs clefs pour que tu deviennes un AS de la gestion de projet.

A ta disposition :
25 formations métiers et outils du management de projet.
3 niveaux de formations : sensibilisation, débutant, confirmé.
• Chez ECP, 65% des collaborateurs sont formés chaque année.

Tes perspectives d’évolution chez ECP

Au-delà d’une première mission ou d’un premier projet, nous te proposons une aventure sur la durée!

Chaque collaborateur a ses propres souhaits d’évolution. Nous sommes à l’écoute pour les accompagner et les encourager.

La promotion, les appels à candidatures internes ou à la mobilité participent à notre développement mutuel.

Construire avec nos collaborateurs en place fait partie de notre ADN.

Quelle serait ta cible à 5 ans ?

  • Expert métier?
  • « Couteau suisse » du projet?
  • Formateur interne?
  • Membre de la Direction Technique?
  • Manager d’équipe?
  • Développeur commercial?

Raconte-nous TON projet!

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